Di era digital, organisasi tidak lagi berjalan dengan pola yang sederhana.
Relasi kekuasaan, teknologi, budaya kerja, dan cara manusia membentuk makna kini saling terhubung dalam kehidupan organisasi sehari-hari.
Masalahnya, banyak orang masih melihat komunikasi organisasi hanya sebatas penyampaian pesan, rapat, struktur kerja, atau instruksi atasan.
Padahal, di balik itu semua ada teori, dinamika sosial, kekuasaan, dan perubahan zaman yang membentuk cara organisasi bekerja.
Buku Communication and Organization Theory: Perspektif Kritis, Modern, dan Posmodern di Era Poscritical karya Prof. Dr. Burhan Bungin & Dr. Andi Budi Sulistijanto hadir sebagai bacaan penting untuk memahami komunikasi dan organisasi secara lebih mendalam, terstruktur, dan kontekstual.
Buku ini mengajak pembaca menelusuri dasar-dasar komunikasi dan organisasi, perkembangan teori komunikasi secara historis, hingga pemikiran organisasi dari teori klasik seperti Taylorisme dan birokrasi Weberian menuju pendekatan modern, kritis, posmodern, dan postcritical.
Keunikan buku ini terletak pada sudut pandangnya yang tidak berhenti pada kritik, tetapi juga membuka ruang refleksi, dialog, dan kemungkinan transformasi.
Pembaca tidak hanya diajak memahami teori, tetapi juga melihat bagaimana teori tersebut relevan dengan perubahan sosial, teknologi, dan praktik organisasi masa kini.
Cocok untuk mahasiswa, dosen, peneliti, praktisi komunikasi, pengelola organisasi, maupun siapa saja yang ingin memahami mengapa komunikasi menjadi pusat penting dalam kehidupan organisasi modern.
Karena di tengah perubahan yang cepat, memahami organisasi tanpa memahami komunikasinya sama seperti membaca peta tanpa arah.
Miliki buku Communication and Organization Theory sekarang, dan temukan cara baru memahami komunikasi, organisasi, serta perubahan di era digital dan postcritical.